好好学习

扫一扫关注

个人党性分析(信用社版\副主任版\支部委员版\信贷版)

下载文本     龙血玄黄2022-11-07 19:59:20 37960

我1993年3月参加工作,1996年10月入党,大专文化,曾在基层社担任过出纳、会计、信贷员,历任基层社主任、联社办公室主任,现任联社副主任及支部宣传委员,分管信贷及计算机工作;

这次在全县开展的保持共产党员先进性教育活动,我单位作为全县第一批启动单位,自二月初开始到三月十二日,前一阶段的任务已基本结束。在这期间,我认真学习了中央、省及各级关于开展保持共产党员先进性教育活动的意见,中央及省州各级领导的重要讲话,系统地学习了十六大报告、党章、《保持共产党员先进性教育读本》等一系列文件,撰写了读书心得和三万字的读书笔记。通过深入学习,对这次开展的保持共产党员先进性教育活动有深刻的认识,深感这次教育活动意义深远,非常及时,使我进一步明确了如何与时俱进,共产党员为什么要始终保持先进性,为什么要坚持执政为民,同看到了信用社队伍建设的艰巨性。按照活动方案的要求,通过对照先进性标准,对照中央及各级党组织的要求,对照自己所担负的工作和所处的位置,对照党员标准和党员领导干部标准,特别是工作职责行为规范,重点检查了自己中心意识、发展欲望、创新精神、实际本领、爱岗敬业、工作成效等方面的问题;对照宗旨观念,重点检查了自己在群众观念、服务意识、奉献精神、党群关系等方面的问题;对照党纪党规,重点检查了自己在政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、廉政纪律等方面的问题。通过对照检查,回顾这几年来的工作,我作为联社副主任及支部宣传委员,能够紧紧团结全体党员和干部职工,配合主要领导,带领大家做了自己应该做的工作。围绕农业增产,农民增收,大力推行信用工程,加大信贷投放力度,积极深化经营机制改革,强化内部管理,加快业务创新,经营活力显著提高,这几年都能较好地完成了上级下达的各项工作任务。但与一些兄弟单位发展快的信用社相比,我社还有一定差距,进一步明确了我这个联社副主任及支部宣传委员的责任,增强了发展的紧迫感和自觉性,更加感到党有重托,民有期盼, 认识到自身无论在工作上、生活上还有不少问题和不足。

一、存在的主要问题

一是"发展是第一要务"的思想树立的不牢固。虽然近几年自己在信用社业务创新、服务"三农"、内部管理等方面做了一定的工作,但与上级的要求和农民群众的要求还有一定的差距。比如:在业务创新方面还不够大胆,只注意了存贷款主营业务的发展,忽视了业务创新,业务品种相对比较单一,与其它国有商业银行还存在一定的差距,在服务"三农"方面,信贷支持力度还不够大,农户小额贷款的面还不够广,贷款手续、贷款条件还不够简化,农民群众贷款难的情况还没有根本解决。在信用社内部管理方面,职工的思想素质和队伍建设还有待进一步加强。这些因素的存在都制约着信用社的发展,需要在今后的工作中加以改进。

二是宗旨观念不够牢固。表现在:在优质文明服务方面只停留在环境卫生、文明礼貌用语等表层方面,而在简化贷款手续、业务创新、实施贷款上柜台以及在送贷款、送科技、送文化等深层的服务方面缺乏深度。对待群众不能始终保持热情服务的态度。对"一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去"的实质理解的还不够深。

三是"两手抓、两手硬"的意识不够强,执行不够坚决。对配合主任抓好队伍建设的重要性和必要性认识还不够充分,有时还存有重业务轻政治的现象。认为业务工作是硬指标,政治工作是软任务,抓业务工作比抓政治工作容易出成绩,因此缺乏抓队伍建设的自觉性和主动性。工作中没有把思想政治工作与职工的思想实际结合起来,缺乏针对性和及时性,工作不够深入细致,仅停留在老一套的说教方式上,缺乏创造性和主动性。

四是有些规章制度执行不严。近年来,信用社的各项规章制度在不断的完善,但是,我们对这些制度执行不够彻底,缺乏持之以恒的韧劲,使这些制度发挥不出应有的制约和管理效用。同时一些制度还存在完善的地方,需要进一步健全。

五是与主要领导的配合、沟通和协调不够。由于在工作中自己缺乏工作的主动性,在一些本该属于分管的工作有等、靠、望的思想,往往是安排一项做一项,甚至有时主要领导安排的工作拖拉,象"拔火棍"一样,拔一下动一下;在一些分管的工作中,自已往往做出决定后实施,事后未能及时向主要领导汇报沟通,一度时期在工作形成沟通不够,造成误解;同时在执行考勤制度上,也存在着公事、私事请销假制度不严的情况,外出未能主动请示主要领导,而仅仅向办公室报告后便完事。由于存在着这三个方面的问题,在一定程度上影响了班子凝聚力的产生和团结。

二、下步的整改措施

一是加强政治理论学习,努力改造世界观。学习要像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断提高个人政治修养,增强分析问题,解决问题,辨别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作;要从思想上彻底清除存在的不良思想,"一切从人民的利益出发,而不是从个人利益或小集团的利益出发"做到" 立党为公,清正廉洁,诚心诚意为人民谋利益,"努力把自己改造成一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人。

二是严以律已,强化监督,作为一个领导干部,要清醒地认识到:领导就是服务,职务就是责任。因此,在实际工作中,要以身作则,严格要求自己,自觉用法律和制度约束自己的行为,决不能以任何借口搞特殊,耍特权,要求职工做到的自己首先做到,要求职工不做的自己首先不做;要进一步转变工作作风,生活作风,大兴调研之风,大讲勤俭之风,坚决抵制和消除各种不良行为。要进一步健全监督机制,并自觉、主动接受群众监督。凡违反规章制度的行为与职工一样同罚。要通过参加民主生活会或定期与职工谈心或问卷调查等形式,经常征求意见,及时发现和纠正自己存在的不足,积极予以改进。

三是牢固树立"发展是第一要务"思想,认真贯彻落实省、市、县委工作会议精神,正确把握新一轮全县经济大发展的热潮,抢抓机遇,继续抓好存款的组织和增资扩股工作,壮大信用社资金实力和抗风险能力。创新工作思路,进一步加大中间业务的工作力度,发挥自身优势,改善服务手段,提高服务水平,大力收企业存款,降低资金成本。加大服务"三农"力度,农户贷款工作实现新突破,建立健全农户贷款的各种便民服务措施,叫响农户贷款的品牌,进一步推进农村信用工程建设,切实解决农民贷款难和信用社难贷款的局面,促进农村信用社健康快速发展。同时,进一步加大对我县个体民营经济的支持力度,响应县委县政府的号召,选准重点,找准定位,对科学含量高、发展前景广的个体民营经济适时注入资金,促进我县个体民营经济的快速发展。

四是解放思想,实事求是。"解放思想,实事求是"是建设有中国特色社会主义理论的精髓,是保证我们党永葆蓬勃生机的法宝。因此,在实际中,特别是在当前信用社改革中,一定要解放思想,大胆探索新形势下信用社发展和为农服务新路子,锐意进取,开拓创新,使社会效益和自身效益实现双丰收;一定要始终坚持实事求是的思想路线,无论在何时何地都要说老实话,办老实事,坚决纠正弄虚作假的现象,踏踏实实做事人,认认真真做事。

五是加强沟通协调,增强班子的团结,提高班子的活力。在工作中一是强化岗位责任感,认真做好本职工作。在工作中充分发挥主观能动性,坚持求真务实的工作作风,坚持在"实"字上做文章、下功夫、求突破。二是自觉加强自身的党性修养,牢固树立组织纪律观念,坚持民主集中制度原则,严格落实班子的各项决议。三是加强与班子成员的团结与协作,做到相互合作、相互信任、相互帮助,做到思想上合心,工作上合力,行动上合拍,遇事多沟通,多交流,提高班子的战斗力和活力。

六是严格管理,真抓实干。在工作中,要认真履行自己的职责,特别是在管理工作上,要在健全各项规章制度的同时,狠抓各项制度的落实,尤其是对职工中存在的问题要及时指出,大胆批评,并采取各种措施帮助改正,努力杜绝职工违法乱纪案件。对于"大错不犯小错不断"或确有违法违纪行为者,要严肃处理,决不姑息,防止养庸为患;同时要认真做好职工思想政治工作,切实在政治上关心,工作上帮助,生活上照顾职工,力所能及地解决职工实际困难,最大限度地解决后顾之忧,充分调动每个职工的工作热情,使全体干部职工都能在工作中顽强拼搏,无私奉献,促进我们信用社工作再上新台阶。

 
反对 0举报 0 收藏 0 评论 0

(c)2022 haohaoxuexi.cc SYSTEM All Rights Reserved

冀ICP备17031443号-5